مقالات

بهترین روشهای تعیین هدف

شاید لازم باشه یه بار دیگه مفهوم هدف رو با هم مرور کنیم و بهترین روشهای تعیین هدف رو هم بدونیم. هدف، در واقع نقطه‏ ای در زندگی هست كه در حال حاضر وجود نداره و برای رسیدن به اون باید برنامه ریزی بشه. در صورت دستیابی به هدف، نوعی پیشرفت تو زندگی حاصل میشه. هر چیزی رو که...

تعیین اهداف موثر

تعیین اهداف موثر کاری نیست که شما احتمالاً برای مراجع انجام بدین، اما به احتمال زیاد باید در این روند به اون کمک کنین. درک درست از نقش تعیین هدف در فرایند کوچینگ و آنچه که یه هدف موثر رو مشخص می‏کنه، تو ایجاد یه جلسه کارآمد خیلی ضروریه. اهمیت اهداف در کوچینگ اهداف...

تکنیک‏های مقیاس‏ گذاری

استفاده از تکنیک‏های مقیاس‏گذاری، یه روش مفید برای مراجع در ارزیابی پیشرفت یا میزان رضایت از خود برای بررسی نتایج، یا روشن شدن سطح تعهد در مسیر پیشرفته. به عنوان مثال در ساده ‏ترین مدل، برای مقیاس 10-1 : تا چه حد در رسیدن به این هدف پیشرفت کردین؟ چقدر در این زمینه...
تعیین اهداف موثر

تعیین اهداف موثر

تعیین اهداف موثر کاری نیست که شما احتمالاً برای مراجع انجام بدین، اما به احتمال زیاد باید در این روند به اون کمک کنین. درک درست از نقش تعیین هدف در فرایند کوچینگ و آنچه که یه هدف موثر رو مشخص می‏کنه، تو ایجاد یه جلسه کارآمد خیلی ضروریه. اهمیت اهداف در کوچینگ اهداف...

بیشتر
تکنیک‏های مقیاس‏ گذاری

تکنیک‏های مقیاس‏ گذاری

استفاده از تکنیک‏های مقیاس‏گذاری، یه روش مفید برای مراجع در ارزیابی پیشرفت یا میزان رضایت از خود برای بررسی نتایج، یا روشن شدن سطح تعهد در مسیر پیشرفته. به عنوان مثال در ساده ‏ترین مدل، برای مقیاس 10-1 : تا چه حد در رسیدن به این هدف پیشرفت کردین؟ چقدر در این زمینه...

بیشتر
 مهارت‏ به چالش کشیدن

 مهارت‏ به چالش کشیدن

اگر بخوایم بگیم که کوچینگ یه جعبه ابزار داره که با استفاده از اونا به خوبی میتونیم کوچینگ خوب و موفق داشته باشیم،  مهارت‏ به چالش کشیدن یکی از اون ابزارهاست.  منظور از به چالش کشیدن در یک جلسه کوچینگ چیه؟ درتوضیح مهارت‏ به چالش کشیدن باید بگم، به چالش کشیدن به معنی،...

بیشتر
شفاف سازی و بازخورد

شفاف سازی و بازخورد

شفاف سازی و بازخورد در کوچینگ دو تکنیک فوق العاده قوی برای کمک به مراجع هست ، براتون توضیح خواهم داد که چطور میتونید با استفاده از این دو تکنیک یه جلسه کوچینگ حرفه ای داشته باشین. شفاف سازی با شفاف سازی، شما به عنوان یک کوچ، به این اطمینان می‏رسین که درک درستی از آنچه...

بیشتر
سوالات ممنوعه در کوچینگ

سوالات ممنوعه در کوچینگ

به عنوان کوچ به مرور یاد می‏گیرین که سوال‏های خاصی وجود دارن که نباید از اونا استفاده کرد. این نوع سوال‏ها به جای کمک به مراجع، مانع پیشرفت در روند جلسه میشه. سوال‏های بسته سوال‏های بسته به سوال‏هایی گفته می‏شه که جواب «بله» یا «نه»، یا جواب یک کلمه ‏ای دارن؛ که باعث...

بیشتر
سوالات راه حل محور

سوالات راه حل محور

سوالات راه حل محور  یا متمرکز بر راه حل، یه روش واقعاً موثر برای همراهی یه مراجع برای رسیدن به یه راه حل به جای پرداختن به چرایی مسئله یا دلایل بروز مشکله. اگه این روش رو  انتخاب کنید، مراجع شما میتونه در مدت زمان خیلی کوتاه به یه راه حل برسه. چندتا نمونه از مقایسه...

بیشتر
سوال‏های موثر در کوچینگ

سوال‏های موثر در کوچینگ

بعنوان یه کوچ علاوه بر داشتن مهارت گوش دادن فعال و موثر، باید به مهارت حرفه ای و قدرمند دیگه ای هم تجهیز باشید. توانایی پرسیدن سوال‏های موثر در وجودِ یه کوچ خوب نهفته ست. یه سوال قوی، کمک به مراجع برای شناسایی راه حل‏های خودش و حرکت به جلو و اقدام برای عملی کردن...

بیشتر
سکوت یک ابزار قدرتمند

سکوت یک ابزار قدرتمند

استفاده از سکوت یک ابزار و مهارت قدرتمند و بخشی از توانایی شما برای گوش دادن موثر، به عنوان یک کوچ هست. اجرای این مهارت و احساس راحتی و تسلط بر اون ممکنه مدتی طول بکشه. معمولا افراد این احساس رو دارن که سکوت نشون دهنده اینه که سوال‏های ما تمام شده یا اینکه باعث می شه...

بیشتر
 تکنیکهای گوش دادن فعال

 تکنیکهای گوش دادن فعال

در اینجا به ذکر چند نکته می‏پردازم که برای گوش دادن فعال در جلسات کوچینگ بهتون کمک میکنه. به کارگیری تکنیکهای گوش دادن فعال در روند جلسات خیلی مهمه. چون اون موقعس که مراجع به این نتیجه میرسه که شما واقعا بهش گوش میدین و درکش می‏کنین. پس بهتره از تکنیک هایی استفاده...

بیشتر

عضویت در خبرنامه

جهت دریافت آخرین اطلاعات، مقالات و پروموشن ها ایمیل خود را وارد نمایید…

[contact-form-7 id=”169″ title=”عضویت در خبرنامه”]

اطلاعات تماس

موبایل

+98 912 81 00 177

ایمیل

maissam.samadi@gmail.com